Navigator Campania: stop e nuovo concorso

L’assessore al lavoro della regione Campania Sonia Palmeri ha confermato nei giorni scorsi che i 471 navigator vincitori del concorso ANPAL destinati ai CPI campani, non saranno assunti. Ha ribadito dunque che il Governatore De Luca non intende alimentare il precariato contrattualizzando nuovo personale nella forma del contratto di collaborazione ma preferisce potenziare   i Centri con personale stabile. Per questo è in arrivo un nuovo concorso per 650 posti nei Centri per l’impiego.

Il braccio di ferro va avanti ormai da settimane, con dure proteste dei partecipanti al concorso ANPAL che avrebbero dovuto entrare in servizio in questi giorni per fornire assistenza nella ricerca di lavoro per i percettori del reddito di cittadinanza. Alcuni sono arrivati anche allo sciopero della fame chiedendo il rispetto della norma del decreto ANPAL (Agenzia nazionale delle politiche del lavoro emanazione del Ministero del lavoro).

L’amministrazione regionale ricorda  invece che le Regioni sono autonome nella gestione dei CPI e fin dall’inizio  la Campania aveva annunciato , in sede di accordo nella Conferenza Stato Regioni,  che  non avrebbe sottoscritto la convenzione con ANPAL,  perche non approvava l’utilizzo di uno strumento come la collaborazione  a termine, quindi non ha alcun obbligo con i navigator risultati vincitori .(Tra l’altro va ricordato che tale tipo di contratto sarebbe vietato per la Pubblica amministrazione dal 1 luglio di quest’anno e ANPAL sfugge al divieto perche ha costituito una apposita  società “in house” cioe una società distinta da quella principale che è ANPAL servizi .)

La Regione ha un piano di assunzioni negli enti locali molto ampio che prevede in 2 anni l’assunzione di 10mila persone attraverso una serie di concorsi. Il primo Concorso Ripam è in corso di svolgimento in questi giorni.   Anche per le esigenze specifiche dei centri per l’impiego, spiegano “in considerazione delle esigenze del mercato del lavoro campano- abbiamo preferito potenziare in maniera stabile attuando il comma 258 della legge di Bilancio 2019, programmando un nuovo concorso pubblico per assumere 650 risorse a tempo indeterminato.

I 471 navigator selezionati da ANPAL Servizi, dice l’assessore, potranno concorrere a questo concorso per l’assunzione stabile oppure dovranno essere contrattualizzati da ANPAL per prendere servizio in altre Regioni. Resta la perplessità su quale strano corto circuito normativo abbia consentito lo svolgimento del concorso per una regione che non aveva dato l’ok all’accordo.

L’assessore al lavoro della Campania ha ricordato l’impegno per la lotta alla disoccupazione nel territorio continua intanto su altri fronti:

Con la prima edizione di Garanzia giovani sono stati firmati 35mila contratti di lavoro dipendente e sono partite 550 iniziative imprenditoriali per mano di giovani fino a 29 anni.

Ricorda la nuova misura Garanzia over: rivolta a disoccupati e cassintegrati che garantisce un a periodo di formazione di sei mesi a 800 euro al mese pagato dalla Regione e un incentivo di 7mila euro per le aziende che confermano il lavoratore.

Il progetto di autoimprenditorialità “Ricomincio da me”, che offre 25mila euro a fondo perduto per chi è senza più ammortizzatore sociale, ne reddito ha portato alla nascita di 131 imprese e a ha in budget altri 4 milioni di finanziamento

Infine da segnalare il “Fondo Worker Buyout”: pe le aziende in pericolo di fallimento un fondo interviene con un contributo fino a 300mila euro per aiutare i lavoratori all’unirsi in cooperativa e rilevare la titolarità dell’azienda   mantenendo in vita commesse e occupazione.